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温州鹿城义务教育教师去年人均工资提高4.5万元
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摘要：9月9日，鹿城区举办第36个教师节庆祝大会，对344位优秀教师、10所初中进行表彰。记者从会上获悉，鹿城义务教育教师去年人均工资提高了4.5万元，提前完成义务教育教师工资待遇补差
9月9日，鹿城区举办第36个教师节庆祝大会，对344位优秀教师、10所初中进行表彰。记者从会上获悉，鹿城义务教育教师去年人均工资提高了4.5万元，提前完成义务教育教师工资待遇补差任务。
344位受表彰教师为省“春蚕奖”、市级“瓯越情”教育基金、市级和区级“教坛新秀、教坛中坚、教坛宿将”获得者。10所初中学校包括温州市实验中学教育集团、温州市绣山中学、温州市南浦实验中学、温州市第二中学、温州市教育教学研究院附属教育集团、鹿城实验中学、温州市第二十三中学、温州市第三中学、温州市第十九中学、温州市上戍中学。其中，前5所获得鹿城区初中教育教学高质量发展奖，后5所获得鹿城区初中教育教学质量进步奖。
据悉，今年鹿城区属初中中考再创佳绩，省一级重点中学上线人数、三校上线人数、普高上线人数再创新高，其中，温州市实验中学继续独占鳌头。
记者还从会上了解到，2019年鹿城义务教育教师的人均工资提高了4.5万元，提前完成义务教育教师工资待遇补差任务。今年，该区还将出台重磅惠师政策，投入1000万元设立初中教育教学质量奖用于人员奖励。
“感受还是比较明显的，老师们的幸福感增强不少。”温州市南浦小学校长李碧说，近几年，鹿城教师的工资待遇确实一直在提高，“我记得有一次，奖金发了3万元，有教师还不相信，以为多数了一个零。”
来源：温州商报
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文章来源：《继续教育研究》 网址: http://www.jxjyyj.cn/zonghexinwen/2020/0910/635.html